Het bestuur van het PMK start een werkvorm waardoor ideeën, suggesties en signalen van gevestigde ondernemers op ’t Heen en of Klei Oost eventueel sneller bekend zijn bij het bestuur. Ook het peilen van meningen en toetsen van beleidsontwikkelingen in een groep betrokken ondernemers ziet het bestuur als zeer waardevol. Vandaar het instellen van een werkgroep van ondernemers, die eenmaal per kwartaal kort bij elkaar komt, aan de hand van een agenda de kwaliteit en beleidsontwikkelingen doorneemt en waaruit ideeën, besluiten, signalen en suggestie input zijn voor het bestuur. Voor deze werkgroep zijn 12 ondernemers uitgenodigd, waarvan er 10 toezegden. Twee gaven aan of het te druk te hebben of niet langer op ’t Heen actief te zijn. Mocht er dus nog interesse zijn? Meld je aan bij het secretariaat.
Het Parkmanagement Katwijk behartigt de belangen van de op de bedrijventerreinen ‘t Heen en Klei Oost gevestigde ondernemingen. Daartoe is het bestuur gesprekspartner voor de gemeente Katwijk, de zeven regiogemeenten verzameld in Key Region Leiden, de provincie en allerlei andere (lokale) overheden, belangenbehartigers en formele vertegenwoordigers. Daarnaast stuurt het PMK een aantal taken aan, zoals de collectieve beveiliging, de uitvoering Keurmerk Veilig-ondernemen (met politie, brandweer en gemeente) en ontwikkelingen gericht op de revitalisering van de terreinen. Belangrijke uitgangspunten zijn de kwaliteitsverbetering, de verduurzamingen en de energietransitie, zodat er werkbare oplossingen komen en bijvoorbeeld netcongestie geen bedreiging in de voortgang van bedrijfsprocessen wordt. De bestuursleden zijn tijdens de Algemene Ledenvergadering (ALV) verkozen door de ondernemers die een pand hebben op de terreinen of verantwoordelijk zijn voor de bedrijfsvoering.
Referentiegroep
Het per drie maanden op het kantoor van het PMK aan de Ambachtsweg bij elkaar komen van de werkgroep neemt maximaal twee uur in beslag. De agenda wordt voorbereid door de secretaris van het PMK, die ook het verslag maakt. Omdat leden van de werkgroep gezien worden als extra ogen en oren voor de ontwikkelingen op de terreinen, kan ieder werkgroepslid punten agenderen of tussentijds meldingen doen richting het bestuur. Zo blijven onzes inziens de lijntjes kort en is er een hoge mate van betrokkenheid. Vindt de referentiegroep dat de duur van het overleg tekort is, bepaalt ze zelf de tijdsduur.
Het bestuur benaderde twaalf ondernemers verspreid over Klei Oost en ’t Heen en koos daarbij voor de relatief wat jongere ondernemer. Twee ondernemers gaven aan het niet te doen. Een ondernemer startte net een nieuwe activiteit op en heeft het te druk en een andere ondernemer heeft zijn activiteiten net verlegd naar een andere regio in de gemeente.
Mocht er interesse zijn, meld je aan bij het secretariaat. De huidige groep is ad random benaderd. En of de groep uit 10, 12 of 14 ondernemers bestaat maakt niet uit. Betrokkenheid bij een kwalitatief bedrijventerrein met kansen voor ondernemen is en blijft het belangrijkste criterium.
foto: Betrokkenheid ondernemers bij opstellen toekomstvisie ’t Heen